关于农村党员发展情况的调查研究报告

发展d员工作是关系d的组织生存、事业发展的大事，是d不断发展壮大、后继有人的迫切需要，也是优化d员队伍结构、提升d员队伍质量、永葆d的先进性和纯洁性的有效举措。某次大会报告强调，要注重从青年和产业工人、农民、知识分子中发展d员。

近年来，各级基层d组织将农村发展d员工作作为加强d组织建设的重要抓手，积极探索新途径、新办法，d员队伍不断壮大，d员素质不断提升，d员模范效应日益凸显。然而，面对新形势、新任务，农村发展d员工作还面临着一些不足和问题，亟待引起重视并加以解决。

一、当前农村发展d员工作中存在的主要问题

农村d员发展难是困扰基层d组织的一个普遍性问题。究其成因，主要有：

（一）农村群众入d意愿下降

一是农村基层d组织吸引力不够，部分人不愿入d。一些基层d组织作用发挥不明显，削弱了吸引力和号召力。有的在发展经济方面缺乏好办法、好思路，不能很好地带领群众致富，解决群众关心的热点、难点、焦点问题不到位；有的d建工作薄弱，d的组织活动开展得不正常甚至不开展，d员教育管理缺位；有的对d员提出要求多、帮助关怀少，要求d员尽义务多、讲权利少，d员在遇到困难时不能及时得到组织关心；等等。

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