机关单位调查研究工作制度
【以稿换稿】【收藏】 作者: 佚名 来源: 作者原创 阅读 次 【小 中 大】【加入会员】
调查研究是发现问题、总结经验、研究和掌握工作规律,实现组织建设和工作改革创新的“前沿阵地”和“思想源泉”,是科学决策的前提,是做好各项工作的基础。
为认真贯彻落实(中间的意思,一个名称替换,然后删除括号中的内容)八项规定精神,进一步加强和改进调查研究工作,特制订本制度。
一、调研目的。
贯彻落实(中间的意思,一个名称替换,然后删除括号中的内容)、省、市重大决策部署和上级组织要求,围绕市委、市政府中心工作,从我市工作实际出发,结合群众最关心、最直接、最现实的利益问题,有计划、有重点、有组织地开展调查研究,提高调研工作的制度化、规范化、科学化水平。
二、调研原则。
1.实事求是原则。
坚持实事求是是开展调研活动应当遵循的重要原则。
在调研过程中要敢于触及深层次矛盾,敢于说真话,坚持做到“不唯书,不唯上,只唯实”。
以求真务实的态度,挖掘问题的本质,提出有针对性的建议和对策。
2.突出重点原则。
要抓住那些重大且影响较深乃至涉及全局的问题和工作,精心安排组织,提出解决问题的具体办法和途径,为市委、市政府决策提供依据。
必要时还要对某些重大问题开展跟踪调查,为更好地建言献策做准备。
3.问题导向原则。
坚持把发现问题、研究问题、解决问题作为开展调研工作的出发点和落脚点,对调研中发现的带有普遍性的问题,进行深入研究,形成对策建议,积极向有关方面反映。
4.资源共享原则。
整合外部资源,加强同各有关部门、社会各界的联系与配合,开展跨部门、跨领域调研。
整合内部资源,统筹协调各部门调研工作,促进调研成果共享共用。
5.前瞻性原则。
……
【文章共1928字,精选参考范文,仅供学习借鉴】
- 上一篇:社区安全检查责任制度16篇
- 下一篇:公司办公室管理制度全套
用户评论
(以下评论仅代表网友意见,与本站立场无关)