在国企党建高质量发展现场推进会上的汇报发言

尊敬的各位领导，同志们：某市深入贯彻落实(名称替换)、省委关于加强国有企业党建工作的重要部署要求，坚持“全面对标、精准发力、高位争先”工作思路，聚焦“责任压实、基础夯实、品牌做实”工作目标，对标先进找差距，紧扣问题补短板，持续提升国有企业党建工作质量水平，以高质量党建推动企业高质量发展。
       现将有关工作进展情况汇报如下。
       注重统筹谋划，“三张工单”压实党建责任。
       某市坚持项目思维、清单推进，细化国有企业党建工作重点任务、突破方向，层层压实责任，推动工作落实。
       “分工单”明确职责。
       对标《2024年全省国有企业基层党建工作重点任务》要求，研制责任分工方案，聚焦9项重点工作、28项具体任务，细化市级组织、国资等部门和各区（市、县）的工作职责，明确牵头责任、协同责任，着力构建主体明确、职责清晰的工作格局。
       “任务单”把握方向。
       研究制定《2024年某市国有企业党建工作重点任务清单》，梳理7项重点任务，细化工作措施，明确完成时限，确保抓有目标、干有方向。
       “提示单”传递压力。
       聚焦省委巡视、市委巡察反馈问题和日常调研督导发现的薄弱环节，向市级行业主管部门、6区（市、县）“一对一”制发10期《工作提示函》，做到重点问题、改进意见、销号时限“3个明确”，通过多种方式，不定期进行督促提醒，确保压力传导到位。
       突出补短提质，“三项举措”筑牢党建基础。
       某市坚持查漏补缺、固本强基，聚焦国有企业党建工作重点难点，全面打基础、补短板、强弱项，着力提升质量水平。
       抓好党建入章“回头看”。
       按照省委组织部部署要求，制发《关于开展国有企业党建入章 ……

【文章共1499字，精选参考范文，仅供学习借鉴】

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