在全市乡村振兴工作现场推进会上的汇报发言

今年以来，我县认真贯彻落实(名称替换)及省、市关于推进乡村全面振兴的决策部署，学习运用“千万工程”经验，大力推进“双增双创”工程，推动乡村振兴“走在前列、争创一流”。
       一、健全乡村振兴工作机制。
       抓工作指导。
       县组织振兴专项小组制发年度重点工作任务清单，细化分解重点任务，并明确各项任务的责任单位、时间节点，倒排工期，挂图作战，按“图”推进、依“图”督导。
       抓责任落实。
       将农村党组织建设、推动乡村振兴作为基层党组织书记抓基层党建述职必述、年度综合考核必考、基层党建“四不两直”调研必看、村党组织书记“擂台比武”必比的重要内容，加强督查调度，压实镇、村两级党组织书记责任，推动任务落实。
       抓互学互比。
       围绕抓党建促乡村振兴，以红色支部堡垒、蓝色信用生态、金色产业发展、绿色基层治理为主题，精选17个村33个示范点，串联形成4条党建精品路线，绘制农村基层党建地图，供各基层党组织对标学习，让每个党组织做有标尺、干有方向、赶有目标。
       二、锻造乡村振兴过硬队伍。
       拓宽渠道选好人。
       实施村党组织书记后备力量培育储备三年行动计划，注重从本村优秀村干、致富能手、退伍军人、务工返乡农民中培育储备一批村党组织书记后备力量。
       注重接续培养，建立村干部后备库，每个村储备2名以上后备干部，实行“一对一”帮带培养，为带头人队伍注入源头活水。
       截至目前，全县已储备村后备干部122名。
       搭建平台育好人。
       把村党组织书记教育培训纳入干部教育培训规划，实施素质提升工程，对全县村党组织书记、选派干部、到村任职选调生进行全覆盖轮训。
       组织60名村党组织书记赴浙江 ……

【文章共1192字，精选参考范文，仅供学习借鉴】

我要加入会员

我要以稿换稿

我用手机阅读

我要推广赚钱

我要咨询问题