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观点见地

谈企业秘书如何在经济发展中发挥作用

以稿换稿 】  作者:杜改林 胡向鹏   发布:2016年07月29日   阅读:

世界经济正在发生深刻的变化,全球化进程加快,企业面临的竞争越来越激烈。而作为承上启下、沟通内外、辅助领导的企业秘书来说,其自身素质及管理能力的高低无疑对整个企业的运转、竞争力的提升起到了关键作用。与传统的企业秘书相比较,现代意义上的企业秘书从形式到内容都发生了重大而深刻的变革,时代的发展对企业秘书的要求更严格了。作为新时期的企业秘书,唯有与时俱进,不断提高自身的能力和素质,才能不被时代所淘汰。在经济发展方式不断转变、发展速度日趋加快的今天,企业秘书工作人员要发挥应有作用,推动经济发展方式转变,笔者认为,必须具备充足的知识储备,必须有较高的自身素质,必须有强烈的政治意识,必须有正确的工作心态,必须有良好的工作习惯。

一、必须有充足的知识储备,奠定秘书工作知识基础

文秘工作是一项综合性工作,涉及很多学科,怎样做好新时期的企业文秘工作是一个大课题,要科学发挥在企业经济发展中的作用,文秘工作人员必须结合工作性质、工作特点做必要的知识储备。

一是储备政治理论知识。政治理论知识是文秘工作者知识结构的首要方面。文秘人员只有具备较高的毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想的理论水平,才能成为一个优秀的称职的文秘工作者。由于文秘工作处于承上启下、疏通左右的中心位置,每天要接触大量实际问题,处理许多繁杂事务。面对这种情况,文秘人员如果缺乏政治理论知识,缺乏明辨是非、辩证思维的能力,那就无法把工作做好,甚至可能左摇右摆,犯政策性的错误。要具备较高的理论水平,就必须持之以恒地学习、思考,要不断总结经验和教训,有计划地通读一批马列主义的经典原著,精读党的一些重要文献,系统掌握马克思主义哲学、政治经济学、毛泽东思想、邓小平理论以及党和国家的方针、政策等。二是储备新兴学科知识。时代在飞速发展,新兴学科层出不穷。吸取现代科学的新成果,应用到文秘工作中来,也必将推动企业文秘工作的巨大进展。企业文秘工作者作为领导的助手和参谋,要协助领导有效地管理一个系统、管理一个企业,这就要求企业文秘工作适应新时代的需要,就必须借助最新的科学方法,提升文秘工作水平。三要储备基础知识。文秘工作多层次特点决定必须掌握广博的基础知识。这就要求文秘工作者的知识一定要博而专,就是储备基础知识的广度与深度要符合企业发展的需要,实现“杂家、通才”与“专家”的统一。

二、必须有较高的自身素质,具备优秀秘书工作能力

文秘工作者素质的高低、能力的强弱,直接关系企业领导决策的效率,关系参谋辅助的成败。一名称职的文秘工作者必须有较高的自身素质,在政治上坚定,学识上渊博,业务上精湛,能力上过硬。

文秘工作任何时候都要把政治素质作为自身的第一素质。要有坚定正确的政治方向,始终坚持党的基本理论、路线和纲领,不断加强党性修养,自觉用辩证唯物的观点来分析和解决问题。只有清醒的政治头脑和坚定的政治立场,才善于从政治上、大局上观察、分析和处理问题,才会在参谋时做到参之有度、参之有量,才能更好地理解上级领导的批示精神,深刻理解各项政策的精髓,从而在实际工作中保证辅助领导决策的正确性和科学性,避免出现失误。文秘工作者要不断提高业务素质,把业务素质作为自身的基本素质,要有扎实的浓厚的理论功底,以及娴熟的实践创新能力。除学习政治理论知识外,还要学习涉及企业发展的各个方面的知识,努力拓宽自己的知识面。不仅要向书本学习,要更注重向实践学习,向生活学习,只有具备了精湛的业务水平、较高的自身素质,才会为领导科学决策提供服务。要增强责任心,提高工作能力,把工作能力当作自身的重要素质。要有超前预测能力、迅速准确的信息反馈能力、全面交流的分析能力、决策咨询参谋能力、锲而不舍的研究能力等等,不断提高文秘工作效率。

三、必须有强烈的政治意识,坚定秘书工作政治方向

不讲政治的秘书,就不是合格的秘书。秘书人员由于工作岗位的特殊性,常常涉及一些核心机密,辅助领导参与一些重大问题的决策和处理。这就要求秘书人员必须具有强烈的政治意识,无限忠诚于党的事业,在任何情况下都不能在政治上出问题。一要始终保持政治上的坚定,在思想上、政治上、行动上同上级党组织和党中央保持高度一致,在大是大非面前立场坚定、旗帜鲜明,经得起任何政治风浪的冲击,从根本上筑牢拒腐防变的思想道德防线。二要善于以政治的观点看待问题。秘书作为领导身边的工作人员,头脑中必须有政治,行动上必须讲政治,坚持从政治和全局的高度观察、思考和处理问题。无论是提建议、搞筹划,还是抓落实、求创新,都必须想到政治因素、考虑政治影响、顾及政治后果,以高度的政治责任感做好每一项工作。三要从政治的高度严于律己。秘书人员如果在政治上不能严格要求自己,不仅自己会犯错误、出问题,而且会损害机关和领导的形象,造成恶劣影响,甚至会给党和人民的事业带来损失。因此,要始终保持政治上的成熟和清醒,严格遵守党的政治纪律,特别是在决定重要事项、敏感事件处理等问题上,不说三道四和品头论足,敢于同削弱党的领导、损害党的利益、影响党的形象的言论和行为作斗争,忠实地履行好秘书人员的神圣职责。

四、必须有正确的工作心态,保证企业秘书胸怀宽广

秘书作为领导的“代言人”,确实有其特殊性,身份特珠、工作特殊、环境特殊,这就意味着秘书的角色是荣耀的,但同时又是辛苦、寂寞的。如何正确处理各种关系和矛盾,调整好自己的心态,保持宽广胸怀,适应这种特殊性的需要,是每个秘书人员都必须要过的“华容道”。一是得意莫忘形。秘书岗位取决于党的事业的需要不是为秘书个人设置的一种特权。但现实生活中,由于秘书天天工作在领导身边,容易赢得领导的信任和“偏爱”,也容易使其产生在领导光环照耀下的得意与满足。实际上,秘书也只是一名普通的工作人员,是为领导、为群众服务的。当面对鲜花簇拥和甜言蜜语时,秘书人员一定要有清醒的认识和客观的是非辨别标准,多问几个为什么,时刻做到宠辱不惊,保持平和的心态,甘居“幕后”,做好“地平线”以下的工作,绝对不能因为领导的信任而沾沾自喜、妄自尊大、自以为是,更不能干“越位”和“出格”的事。二是失意不消极。给领导当秘书,在风光神气的背后,其实也有许多辛酸和苦辣,能够自由支配的时间少,临时性、突击性任务多,大脑神经长期处于高度紧张状态。工作任务完成得好很少有人表扬,出了一点纰漏便会遭受质疑和责难。有时出力吃苦也不一定落好,明明受了委屈,还得忍气吞声、强装笑颜。面对诸如此类的“失意”,秘书人员不能患得患失,更不能消极应对。既然选择并从事了秘书工作,就应该不辜负组织的信任和培养,把受到的委屈和责难化作激励自己奋进的“苦口良药”。既要看到秘书工作的艰苦性,又要看到秘书岗位对提高自身素质具有的独特优势;既要与同龄人比进步,更要比奉献、比工作,经得住诱惑、耐得住寂寞、受得了委屈、抗得住辛苦。三是自省要经常。秘书人员要养成“吾日三省吾身”的习惯,经常反思自己的言行,检点自己的作风,及时打扫思想上的“灰尘”, 使思想不偏离正确轨道;要自觉遵守法律法规、党纪政纪和规章制度,时时处处严格规范自己的言行,增强自我管理、自我控制的能力;要自觉地接受组织和群众的监督检查,绝对不能搞任何特殊化,不能假借领导名义和工作之便办私事、捞好处。

五、必须有较好的工作习惯,保持秘书工作细致入微

井然有序良好的工作习惯可以使各项工作有条不紊地进行,不至于丢三落四,造成失误。秘书人员特别要做到今日事今日办,把一天需要办理的事情都记在工作日志上,一一落实,尽力把事项提前完成,不拖拉。要分清事情的轻重。作为一名秘书,不仅要及时、准确地完成领导交给的各项任务,还要肩负日常的内勤内务工作,如会议通知、临时接待、收发传真、接打电话等。秘书人员必须时刻弄清楚主要矛盾和次要矛盾,充分认识事情的轻重缓急,把肩负的每一项工作任务都列入详细的工作日程,然后按计划完成,做到让领导放心和满意。秘书岗位重要、责任重大,头绪多、规矩多,不得有丝毫懈怠、草率和疏忽,否则,就有可能给工作造成严重的危害和无法估量的损失。为此,秘书人员在工作中还要做到“三戒”。“戒懒”。是做好秘书工作的大忌。特别是随着市场经济的发展,新情况新问题层出不穷,要求秘书人员必须具有更为广博的理论知识、精湛的业务技能和良好的协调能力,观察问题要多角度、思考问题要有高度、研究问题要有深度。但当前,不少秘书人员存在的突出问题就是“心懒”,整天陷于事务性工作,对问题缺乏深入的思考,站起来说不了,坐下去写不了,工作缺乏主动性、创新性,提供建议缺乏系统性。“戒粗”。秘书人员在为领导提供参谋辅助时,要做到心细如发、一丝不苟,不能粗枝大叶。对领导交办的每件事,不管事情本身是急是缓,都要周密思考,认真负责,把每一个细节都做细做精做到位,不能敷衍塞责,应付了事。在时间允许的情况下,把每个细节都要认真检查几遍,多来几个反复,尤其是对一些文字性的工作,更要不厌其烦地去推敲、修改和充实,以确保把自己最好的“作品”展示给领导。“戒浮”。秘书工作中常会遇到一些涉及面广、处理起来比较麻烦的问题,只有脚踏实地地做好每个环节的工作,才能避免出现纰漏。要培养严格谨慎细致入微的作风,对任何事情都要多留心、多问几个为什么,以细求实、以深求精,从司空见惯、容易被人们忽视的细节中发现深层次的问题,知其然且知其所以然,为领导决策提供有价值、有见地的意见。

随着社会的进步,时代的发展,人们的观念也在不断变化,秘书的职能也在不断改变和更新。把握好企业秘书的本职要求,加大基础知识和专业知识的学习,提高自己的综合能力,挖掘自己的内在潜力,发挥领导的辅助作用,是新时期对秘书工作的新要求。企业秘书从事的是一项既平凡又特殊的工作,不能单纯认为秘书就是为领导跑跑腿、动动嘴、当传话筒。优秀的企业秘书在具备充足的知识储备、有较高的自身素质、有良好的工作习惯的同时,更要有高度的事业心和无私敬业精神,积极主动地参与政务,管理事务,搞好服务,以兢兢业业、细致入微的工作态度和出类拨萃的工作才干赢得群众,树立良好的形象,服务企业的发展。

鹤煤六矿:杜改林 胡向鹏

【来源:河南秘书网】

 

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