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检查剖析

文旅局班子组织生活会个人四个对照检查材料范文

以稿换稿】【收藏】  作者: 佚名  来源: 作者原创  阅读 次 【    】【加入会员

根据《中共××××委组织部关于召开2021年度基层党组织组织生活会和开展民主评议党员的通知》(左组发〔2022〕7号),会前,文旅局机关党支部聚焦主题深入学习,紧扣4个方面问题,深入开展谈心谈话,对照查找自身存在的差距和不足,进行深刻剖析,明确了今后努力方向和整改措施。现将对照检查情况报告如下:

(一)对照履行党章规定的职责任务方面

一是理论学习质量和效果不佳。部分党员政 治理论学习效果不明显,学习的过程中缺乏思考,理论联系实际不紧密,学以致用做的不好。二是对党员教育管理方式方法单一。学习载体比较单一,吸引力不大,利用新技术新手段学习较少,支部主动开展活动较少,模范带头作用不突出。谈心谈话制度落实不够到位,支部书记与党员之间谈心谈话较少,且总体来看谈业务工作多、谈思想认识比较少。三是发挥党员先锋模范带头作用有待加强。局机关党支部党员数量较多,但发挥先锋模范作用不强,年轻党员主动创造性推动工作,提升工作效果不理想,老党员先锋模范模范作用不明显。

(二)对照落实(名称替换)和上级党组织部署要求方面

一是对上级党组织工作部署的核心要义把握不够精准,贯彻落实不够及时。贯彻(据实替换)的深刻内涵不彻底,与支部工作实际融合不深入,推动工作的能力还不够强。支委成员运用党的相关理论学习成果指导支部党的建设意识不强,对支部发展思考不深入,在推动开展党建活动上,主动意识不强,被动落实的多,主动谋划的少,存在滞后的问题。二是存在上热下冷的问题。整个支委班子工作热情较高,但支部内仍有极少一部分党员工作热情不高,影响党员队伍整体性,部分党员有掉队现象。

【文章共3000字,范文学习借鉴,请勿直接抄袭】




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