建设局局长个人作风整改剖析材料汇报

自作风突出问题集中整治行动以来，我对照《关于深入推进干部作风突出问题集中整治行动方案》指出的突出问题，结合自身思想工作实际，认真对照“怕、慢、假、庸、散”方面存在的问题，认真查摆个人在作风方面存在的问题。现将个人剖析材料汇报如下：

一、存在的主要问题

1、“怕”的问题：一是在工作过程中，一定程度上存在不敢主动担当作为，存在老好人思想，怕得罪人；二是工作创新意识欠缺，没有充分发挥主观能动性，有时产生的新想法也只是停留于心动而无行动的状态。信奉“只要不出事、宁愿不做事”，只想事情少一点，接受任务讲条件、不情愿、怕担责、怕麻烦，工作推进力度不够，避重就轻讲客观；三是对工作发现的问题不敢较真碰硬。

2、“慢”的问题：一是履行工作职责“慢慢来”，落实限时办结制度不到位；二是局室相互间协作精神不强，遇到困难就搁置，只顾自己程序是否到位，不求局室间的协作；三是有的工作推诿扯皮，本来能往前赶的工作却硬是往后拖。

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