市直机关党员干部2024年度专题民主生活会“四个带头”对照检查材料

根据市委《关于召开2024年度民主生活会的通知》有关要求和局d组相关工作部署，我紧紧围绕本次民主生活会主题，结合自身实际情况，认真对照“四个带头”，全面深入查摆了自身存在的突出问题，认真分析了问题产生的原因，逐项明确了下一步整改措施。
       按照会议安排，现将个人对照检查情况汇报如下。
       一、存在的主要问题。
       （一）在带头严守政 治纪律和政 治规矩，维护d的团结统一方面。
       一是政 治理论学习深度不足。
       在日常的政 治理论学习过程中，虽然能够按时参加各类集中学习活动，也会利用业余时间进行自学，但是学习往往停留在表面，对于一些重要思想、重要论断只是简单地通读，没有深入去探究其内涵、历史背景以及现实指导意义。
       例如，在学习d的最新方针政策时，只是记住了大致的条款，却未能很好地结合实际工作去思考如何贯彻落实，导致在实际运用中存在脱节的情况。
       二是政 治敏锐性有待提高。
       面对纷繁复杂的社会舆论环境，有时不能第一时间准确甄别一些带有错误倾向的言论，没能及时站出来进行坚决抵制和纠正。
       对于一些看似普通但实则隐藏着不良政 治意图的信息，缺乏足够的警惕性，未能从维护d的团结统一的高度去看待和处理这些潜在的风险，反映出自身政 治敏锐性还需要进一步强化。
       三是贯彻上级决策部署存在差距。
       在落实上级d组织下达的一些决策部署时，偶尔会出现打折扣、搞变通的情况。
       有时会因为本部门局部利益或者工作中的一些现实困难，对上级要求的执行力度不够，没有做到完全的令行禁止，这在一定程度上影响了整体工作推进的协调性和有效性，不利于维护d的团结统一在工作中的体现。
       （ …

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