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对照检查

“解放思想大讨论”民主生活会对照检查材料

以稿换稿】【收藏】  作者: 佚名  来源: 秘书工作交流群  阅读 次 【    】【加入会员

一、对照检查1、解决思想观念更新问题。
       通过学习讨论,大家一致认为,我局多数干部由于长期从事民族(名称替换)工作,普遍存在思想不开放,均认为无论怎样主动开展工作,靠民族部门也解决不了民族工作中关于少数民族群众的主要问题,在提高思想推动民族工作中,畏难情绪大,消极等待多的现象。
       要通过学习,转变观念,发挥好民族部门的优势,积极主动学习(单字替换)的民族政策,要提高思想认识,加强业务素质,增强信心,敢于创新,为民族地区经济发展做出应有的努力。
       2、解决干部队伍工作作风问题。
       长期以来,我局干部职工纪律涣散。
       主要是在干部管理和工作量小方面的原因,加上其它领导长期以来对民委部门传统的“民委民委,游山玩水”的看法,民族部门对自身的认识不足,有懒惰思想,有自暴自弃思想,不学习,不深入少数民族群众,作风上的涣散导致集体观念淡薄,纪律松散的现象,要通过对照检查,解决干部作风问题,教育引导干部克服消极思想,强化学习意识,转变工作作风,增强民族自信、自强、自立的意识,提高为少数民族群众服务的能力。
       3、解决工作制度落实问题。
       能打胜仗的部队绝对是一支纪律严明的队伍,是靠严格的制度约束人的行为。
       我局虽建立了多项制度,但由于鉴于情面,在制度执行中未能大胆地实行。
       存在怕得罪人的思想,导致造成制度形同虚设,大家各自存在不同的想法,从而造成存在“干的太多做不好爱指责,不干的事后背后却说人”的现象。
       要通过检查,进一步完善健全工作制度,严格按章办事,按章管理。
       切实解决职权不分,均等不分,职责不清,办事不力,工作条件讲回报的问 ……

【文章共4171字,精选参考范文,仅供学习借鉴】




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