国有企业党委班子巡察整改对照检查分析材料

根据巡察组对集团巡察情况的反馈意见，某集团d委高度重视，通过向本系统各单位发放征求意见表，组织集团d委领导班子成员深入一线基层走访调研，开展谈心谈话等多种方式征求意见，形成了巡察整改专题民主生活会问题清单，坚持“d委负责推整改、问题导向抓整改、从严从实促整改、统筹结合强整改、督导检查实整改”五项整改原则，利用三个月时间，积极组织开展巡察整改工作，对集团d委班子存在的问题和不足进行深入查找和分析检视，制定整改措施，明确整改方向。
       一、主要问题和表现。
       （一）贯彻落实d的理论路线方针政策和领导机关、省委、市委决策部署不够彻底，推进集团转型升级、高质量发展有差距。
       1.学习领导人对国有企业改革发展有关重要讲话指示批示精神不够到位。
       （1）理论学习与企业发展联系不够紧密。
       （2）化解防范政府债务风险还不够有力。
       （3）学d史实践活动不扎实。
       2.落实市委对某集团决策部署主动作为不够。
       （1）改革工作推进迟缓。
       （2）重点项目建设推进不够有力。
       （3）攻坚克难的主动性不足。
       （4）国有资本融资渠道单一。
       3.d委核心作用发挥不够，意 识 形 态工作不扎实。
       （1）d委议事规则不够规范。
       （2）d的领导融入公司治理机制运行不畅。
       （3）意 识 形 态工作责任制落实不到位。
       （二）“以人民为中心”的思想树立不够牢固，群众身边不正之风仍然存在。
       1.工作作风不够严实。
       （1）干事创业精气神不够。
       （2）工作不够严谨。
       （3）工作纪律不够严。
       2.为民服务意识不够强。
       （1）对职工诉求关心不够。
       （2）为人民服务的意识不足。
       （3）主动作为不够。
       3.集团制度管理不够规范，项目管理存 …

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