在组织生活会上的对照检查材料（四个带头）

根据支部2024年度组织生活会的安排部署，会前本人通过个人自学与集体学习相结合方式，深入系统学习了相关文件和会议精神，对照新修订的《条例》，从个人思想、作风等方面进行党性分析，紧扣主题，严格对标对表，通过对照查摆、谈心谈话、征求意见、走访调研等方式，围绕“四个带头”，联系工作实际，深入查找自身存在的问题和不足，深挖问题产生根源，全面抓好整改提升。
       现汇报如下。
       一、存在的突出问题。
       （一）在带头严守政 治纪律和政 治规矩，维护党的团结统一方面。
       一是理论学习深度不足。
       虽能够按时参加支部组织的各类学习活动，但学习深度不够，尤其是在党纪学习教育期间，学习了诸多党纪、党规要求，但思考不够深入，对政 治纪律、政 治规矩等重要性认识不够系统深刻，没有掌握精髓，导致学习效果出现偏差。
       二是政 治敏锐性有待加强。
       面对复杂多变的社会舆论环境，以及网络上出现的一些不当思潮、言论，未能第一时间察觉并采取有效措施进行引导和纠正，给党员形象带来了一定的负面影响。
       （二）在带头增强党性、严守纪律、砥砺作风方面。
       一是党性修养有待提高。
       在处理一些复杂问题时，有时会出现党性原则不够坚定的情况。
       如在面对个别同志提出的不合理要求时，未能坚决抵制，而是采取了妥协的态度，影响了工作的公正性和严肃性。
       二是纪律方面抓长抓久、常修常炼不够到位。
       偶尔对自身的纪律要求有所放松，在日常的党性教育、定力养成、实践锻炼过程中，未能把纪律定力贯穿工作生活的方方面面，也没有持之以恒的劲头。
       （三）在带头遵规守纪、清正廉洁前提下勇于担责、敢于创新方面。
       一是担 …

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