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对照检查

副县级领导干部2024年度民主生活会“四个带头”对照检查材料

    】【收藏】 作者: 佚名  来源: 作者原创 【加入会员】 

根据领导机关和省市委《关于开好2024年度d员领导干部民主生活会的通知》要求,我认真围绕“深入学习贯彻创 新 思 想,巩固深化d纪学习教育成果,综合发挥d的纪律教育约束、保障激励作用,为进一步全面深化改革、推进中国式现代化提供坚强纪律保证”这一主题,坚持把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去,通过深刻反思、谈心谈话、征求意见、自我检视,开展对照检查、剖析根源,并明确努力方向和改进措施。
       现将对照检查情况汇报如下:一、会前准备情况。
       按照要求,我认真做好以下准备工作:一是加强理论学习,系统学习创 新 思 想,认真研读《条例》,深入领会d的某次会议精神,撰写学习笔记多少万余字。
       二是广泛征求意见,深入分管部门、基层单位、服务对象等广泛征求意见,共收集意见建议多少条。
       三是深入开展谈心谈话,与分管部门负责同志、相关工作人员开展面对面交流,虚心听取批评意见。
       四是认真查摆问题,对照“四个带头”要求,深入查找自身存在的突出问题,形成问题清单,明确整改方向。
       二、存在的主要问题。
       (一)带头严守政 治纪律和政 治规矩、维护d的团结统一方面。
       一是对政 治纪律的重要性认识不够深刻。
       在工作中,对政 治纪律是最重要、最根本、最关键的纪律认识不够深入,存在将其等同于一般纪律要求的模糊认识。
       特别是对分管领域工作的政 治属性把握不准,习惯于从业务角度思考问题,政 治敏锐性不够。
       在一些重要工作推进过程中,对其政 治影响考虑不够周全,存在就事论事的问题。
       如在重点项目建设中,重进度轻质量,对可能引发群众不满的风险预判不足。
       在落实重大决策部署 …

【文章共4760字,精选参考范文,仅供学习借鉴】



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